Niska emerytura, małe świadczenia

Osoby pracujące w szczególnych warunkach zyskują w związku z tym szereg przywilejów. Jednym z nich jest prawo do emerytury pomostowej.

Aby móc z niego skorzystać, osoba, która ubiega się o emeryturę musi wykonywać pracę związaną z wysokim ryzykiem, które u osób starszych może spowodować trwała utratę zdrowia. Może to być na przykład zajęcie związane z obsługą pieców hutniczych czy też obróbce mechanicznej węgla. Prawo do wcześniejszej emerytury przysługuje też w zawodach wymagających wysokiego skupienia i koncentracji, na przykład w zawodzie pilota czy kontrolera ruchu.

Osoby zatrudnione na takich stanowiskach mogą ubiegać się o emeryturę jeszcze przed osiągnięciem ustawowego wieku emerytalnego. Musi jednak spełniać kilka dodatkowych warunków.

Przede wszystkim powinna urodzić się po 31 grudnia 1948 roku. Okres pracy w szczególnych warunkach musi być dłuższy niż 15 lat, zaś osoba ubiegająca się o wcześniejszą emeryturę musi ukończyć 55 lat w przypadku kobiet i 60 lat w przypadku mężczyzn. Okres opłacania składek i okres nieskładkowy, zgodnie z rozumieniem ustawy o emeryturach, uprawniające do emerytury pomostowej wynosi co najmniej 20 lat dla kobiet i co najmniej 25 lat dla mężczyzn.

Emerytury mundurowe od lat budzą spore kontrowersje. Jedni twierdzą, że służbom mundurowym nie należą się tak wysokie emerytury, w związku z krótszym stażem pracy. Inni oponują, argumentując, że służba nie może być traktowana na równi z pracą zawodową. Obecnie rząd opracowuje program zmian emerytur mundurowych, który być może przyczyni się do uspokojenia nastrojów.

Konkretne jego ustalenia nie są jeszcze znane. Premier Donald Tusk zapowiadał między innymi wprowadzenie różnych form zachęty do dłuższego pozostawania na służbie oraz programów przekwalifikowujących dla funkcjonariuszy, którzy odejdą na wcześniejszą emeryturę.

Nowe prawo ma uspokoić społeczeństwo, jednak już teraz słyszy się głosy sprzeciwu ze strony samych funkcjonariuszy. Aż 40 tysięcy z nich zapowiada, że zrezygnuje ze służby, jeśli zmiany wejdą w życie.

Rząd uspokaja, że zmiany w prawie mają wejść w życie w 2012 r, nie obejmą jednak funkcjonariuszy, którzy obecnie pełnią służbę, a jedynie tych, którzy po tej dacie wstąpią do służb mundurowych.

Nie da się ukryć, ze zmiany w polskim prawie emerytalnym to konieczność. Wystarczy wziąć pod uwagę fakt, iż obecnie liczba funkcjonariuszy pobierających emerytury mundurowe jest większa od tych, którzy pozostają w czynnej służbie.

Niezbyt zrozumiałe przepisy, arogancja z jaką spotykają się w urzędach emeryci i renciści, niepoważne traktowanie, zbywanie problemów, ignorowanie – to codzienność wielu setek emerytów i rencistów w Polsce. Życie starszych osób, powinno być przyjemniejsze a już z pewnością powinni oni być szanowani i traktowani z godnością. Do takiego samego wniosku doszedł Ogólnopolski Związek Emerytów, Rencistów oraz Inwalidów. Postanowili oni zorganizować ogólnopolską akcję, która ma na celu powołanie Rzecznika Praw Emerytów i Rencistów.
continue reading…

Z roku na rok coraz więcej naszych rodaków wyjeżdża za granicę w poszukiwaniu pracy. Jedni dlatego, że w Polsce brakuje ofert zatrudnienia dla osób z ich wykształceniem, inni dlatego, że chcą się rozwijać i spróbować swoich sił w innym środowisku. Bez względu na przyczyny, które zmusiły ich do wyjazdu, każdy emigrant powinien zorientować się, jak będzie wyglądała kwestia jego emerytury.

Obecnie trwają pracę nad przepisami, które mają ułatwić tą sytuację. Ułatwienia mają objąć szczególnie osoby, które nie osiągnęły wymaganego okresu opłacania ubezpieczenia w Polsce, który obecnie wynosi 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn. W takim przypadku będzie można wliczać do okresu ubezpieczenia również czas spędzony za granicą.

Okres pracy za granicą zostanie uwzględniony również wtedy, gdy będzie miał wpływ na podwyższenie kwoty wypłacanego świadczenia. W takiej sytuacji ZUS ma obowiązek uwzględnić czas pracy za granicą.

Ale uwaga : powyższe zasady dotyczą wyłącznie osób ubiegających się o starą emeryturę, ci, którzy ubiegają się o świadczenia naliczane według nowego systemu niestety nie są nimi objęte.

Jak wiadomo, emerytura przysługuje, mężczyznom którzy ukończyli 65 rok życia oraz kobietom po 60-tym roku życia. Pod warunkiem, iż mogą oni przedstawić wymagane dokumenty, stwierdzające faktyczny staż zawodowy.
Jednakże, w polskim prawie istnieją pewne wskazania co do tego, kto i na jakich warunkach, może i ma prawo do przejścia na wcześniejszą emeryturę.
continue reading…